納稅服務(wù)的十二大體系你都了解了嗎?
2020-09-02 16:57:22
? ? ? ?(一)科學(xué)的稅收服務(wù)觀體系
? ? ? ?要以人為本,以納稅人需求為導(dǎo)向,徹底更新和轉(zhuǎn)變思想觀念:一是由監(jiān)督打擊向管理服務(wù)的轉(zhuǎn)變,改變以往注重對納稅人防范、檢查和懲罰的觀念,以服務(wù)促管理,寓管理于服務(wù)之中;二是由被動服務(wù)向主動服務(wù)的轉(zhuǎn)變,淡化權(quán)力意識,積極、主動、及時地為納稅人提供優(yōu)質(zhì)高效、便捷經(jīng)濟的服務(wù);三是將過去作為高標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)道德要求,轉(zhuǎn)變?yōu)榛拘姓袨橐?guī)范,并作為行政執(zhí)法的重要組成部分來落實和考核;四是由片面注重形式向追求內(nèi)容、形式、效果相統(tǒng)一的轉(zhuǎn)變,通過持久和務(wù)實的工作,使納稅服務(wù)向長效發(fā)展,向?qū)嶋H深入。
? ? ? ?(二)法律組織體系
? ? ? ?提高納稅服務(wù)的法律地位。具體途徑:一是考慮出臺《稅收基本法》,將納稅服務(wù)內(nèi)容以法律的形式明晰化,明確法律責(zé)任。二是修訂完善并正式出臺《納稅服務(wù)工作規(guī)范》,制定納稅服務(wù)的基本內(nèi)容和操作原則,并據(jù)此制定具體的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、工作方式和崗位責(zé)任體系等。三是參照國際慣例,建立納稅人憲章,把納稅人的權(quán)利和稅務(wù)機關(guān)應(yīng)當(dāng)為納稅人提供的服務(wù)以法規(guī)形式明確下來,充分保障納稅人的合法權(quán)益。四是建立納稅人參與稅務(wù)決策的體制,讓納稅人有機會參與并影響行政法規(guī)、規(guī)章和稅務(wù)行政管理措施的制定。
? ? ? ?(三)涉稅咨詢輔導(dǎo)體系
? ? ? ?依托"12366納稅咨詢服務(wù)中心"整合資源并對其功能進行延伸,在辦稅服務(wù)大廳專門設(shè)立詢問服務(wù)中心,著重對納稅人進行更深層次的輔導(dǎo)、解答涉稅疑難、提供納稅咨詢;并整理咨詢問題庫,進行需求分析;建立稅收法規(guī)公告制度,召開稅收政策發(fā)布會、進行專題稅收知識講座、開展專項培訓(xùn),減少納稅人的無知性不遵從;利用因特網(wǎng)進行有針對性的稅前、稅中、稅后輔導(dǎo),并針對不同納稅服務(wù)群體、不同優(yōu)惠群體開展個性化輔導(dǎo);健全各項規(guī)章制度,明確咨詢服務(wù)的種類、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)等,同時規(guī)定咨詢工作人員的職責(zé)、權(quán)限、義務(wù)及相關(guān)責(zé)任追究辦法等。
? ? ? ?(四)納稅人洞察體系
? ? ? ?建立納稅人洞察體系,對納稅人進行細(xì)分,使納稅服務(wù)在普遍化的基礎(chǔ)上兼顧個性化,利用有限的資源實現(xiàn)更加有效的管理;建立需求分析與征納溝通機制,研發(fā)納稅服務(wù)分析系統(tǒng),通過多種形式掌握納稅人需求,及時改進納稅服務(wù)措施,疏導(dǎo)和化解征納矛盾;健全納稅評估制度,及時發(fā)現(xiàn)、矯正和處理納稅人在履行納稅義務(wù)過程中出現(xiàn)的過錯,提醒并督促其及時進行自我糾正,有效防止和化解征納雙方的風(fēng)險,為納稅人提供深層次的幫助。
? ? ? ?(五)納稅信用等級評定體系
? ? ? ?進一步完善納稅信用等級評定制度,健全納稅遵從獎懲機制。將銀行、工商、公安、土地、建設(shè)等相關(guān)部門信息及時導(dǎo)入稅收征管系統(tǒng),對數(shù)據(jù)進行整合、對比、分析,準(zhǔn)確把握企業(yè)經(jīng)營動態(tài)及應(yīng)納稅情況。實行分類服務(wù)管理方式,對納稅信譽等級好的納稅人在管理中應(yīng)以程序性服務(wù)為主,并給與一定的優(yōu)惠和榮譽,促使其保持較高的納稅遵從度;對納稅信譽等級低下,特別是大額欠稅企業(yè)進行公告,增強對惡意欠稅行為的社會輿論監(jiān)督,敦促企業(yè)提高稅法遵從度。
? ? ? ?(六)納稅服務(wù)流程和組織再造體系
? ? ? ?借鑒流程再造理論,全面梳理現(xiàn)有征管制度辦法,合理歸并、安排流程環(huán)節(jié)的先后順序,簡化審批手續(xù),減少審批環(huán)節(jié),提高審批效率,降低納稅人辦稅成本。推行辦稅程序公開制度,公開各項辦稅程序、方法、步驟、時限以及階段性進度,提高執(zhí)法透明度。
? ? ? ?按照納稅人需求導(dǎo)向原則進行組織再造,著手推進國地稅機構(gòu)合并。在未合并前,歸并業(yè)務(wù)實施兩部門聯(lián)合辦公。
? ? ? ?(七)納稅成本節(jié)減體系
? ? ? ?在優(yōu)化辦稅程序、簡并納稅人報表、推行國、地稅聯(lián)合辦公為納稅人減負(fù)的同時,整合企業(yè)的現(xiàn)有的硬件資源,降低涉稅系統(tǒng)和設(shè)備的購置成本。另外,要提高稅收政策的穩(wěn)定性和可操作性,降低政策的執(zhí)行成本,提高納稅遵從度。
? ? ? ?(八)稅收信息化服務(wù)體系
? ? ? ?進一步整合現(xiàn)有信息化軟件,提高基于互聯(lián)網(wǎng)的辦稅服務(wù)水平。一是推廣高效、安全的網(wǎng)上報稅系統(tǒng),突破時間和地域限制,為納稅人提供 "智能化"納稅服務(wù);二是構(gòu)建征管基礎(chǔ)信息數(shù)字化系統(tǒng),通過數(shù)據(jù)分析鑒別并控制可能出現(xiàn)不遵從現(xiàn)象的納稅人,提高政策輔導(dǎo)決策水平;三是減少不必要的業(yè)務(wù)管理環(huán)節(jié),依托信息技術(shù),建立適合專業(yè)化管理、便于操作完整的崗責(zé)體系,通過信息預(yù)警、監(jiān)控、協(xié)調(diào)系統(tǒng),自動控制、考核納稅服務(wù)規(guī)范和服務(wù)質(zhì)量;四是實現(xiàn)國地稅、工商、銀行、海關(guān)等部門間聯(lián)網(wǎng),加強信息交換,提高服務(wù)效率。
? ? ? ?(九)法律救濟體系
建立完善暢通的法律維權(quán)渠道。一是廣泛開展稅收法律宣傳,充分告知納稅人應(yīng)有的權(quán)利;二是鼓勵納稅人建立互助、自治式的維權(quán)服務(wù)組織,代表納稅人調(diào)解稅企矛盾;三是統(tǒng)籌涉稅聽證、復(fù)議、訴訟制度的銜接,加強糾紛申訴調(diào)解,使納稅人避免因進入司法程序造成的成本和環(huán)境負(fù)擔(dān)。四是建立健全完善積極的錯案糾正和責(zé)任追究及反饋機制,準(zhǔn)確認(rèn)定稅務(wù)案件性質(zhì)和責(zé)任人,并落實相應(yīng)責(zé)任。
? ? ? ?(十)考評監(jiān)督體系
建立科學(xué)完善、以量化為主、可操作性強、內(nèi)外結(jié)合的納稅服務(wù)考核體系??荚u結(jié)果與工作人員的薪酬與晉升掛鉤,從而將納稅服務(wù)變成稅務(wù)機關(guān)的一項經(jīng)常性和日常管理的工作。同時,建立公開的、由社會各界共同參與的外部監(jiān)督評估機制,通過多種形式,暢通投訴舉報渠道,使稅務(wù)機關(guān)能夠正確地認(rèn)識自身的服務(wù)現(xiàn)狀,及時查找問題和不足并加以改進。
? ? ? ?(十一)人員素質(zhì)保障體系
建設(shè)政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)稅務(wù)干部隊伍,是做好納稅服務(wù)工作的重要保證。以提高專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能為重點,實施素質(zhì)提升計劃;推行執(zhí)法責(zé)任制和過錯追究制,進一步規(guī)范納稅服務(wù)行為;創(chuàng)造公開、平等、競爭的用人環(huán)境,按照人員的能力和素質(zhì)配置崗位,建立一套干部能上能下、能進能出的管理模式。
? ? ? ?(十二)社會化資源共同參與體系
? ? ? ?遵循成本效益的原則,重視專業(yè)社會中介(如稅務(wù)代理)和其他組織(如行業(yè)協(xié)會、納稅服務(wù)志愿者組織)為納稅人提供的稅收籌劃、政策咨詢、法律幫助等納稅服務(wù),鼓勵企業(yè)自我服務(wù),構(gòu)成政府、社會組織、企業(yè)等主體共同參與的納稅服務(wù)體系。