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「勞務派遣公司怎么注冊」 如何注冊勞務派遣公司?

2021-03-26 14:51:18

【/s2/】如何注冊勞務派遣公司:【/h/】如何注冊勞務派遣公司?

想要注冊勞務派遣公司有2種辦法:1、申請人自行注冊申請人可以在網(wǎng)上進行公司注冊核名,然后進行網(wǎng)登、工商預約來辦理勞務派遣公司注冊。(需要注意的是勞務派遣公司注冊需要辦理《勞務派遣經(jīng)營許可證》)2、委托代理機構進行注冊申請人如果不能或...展開全部

其他回答:1。派出單位只能采用公司的組織形式,不得采用獨資企業(yè)、合伙企業(yè)等其他組織形式。 2。勞務派遣公司注冊資本不得低于50萬元人民幣。 3。固定的營業(yè)場所和設施。 4。有法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務派遣管理制度。 5。行政許可申請。 提交的文件和證明文件: 1。股東身份證及聯(lián)系方式。 2。公司名稱和經(jīng)營范圍。 3。注冊資本及出資比例。 4。租賃協(xié)議和房產(chǎn)證復印件。 5。財務人員工作證和身份證復印件及兩張照片?!?h/】勞務派遣公司注冊流程。 1。企業(yè)名稱。 2。簽工商資料。 3。開戶驗證。 4。商業(yè)登記 5。密封件 6。組織機構代碼證書注冊。 7。稅務登記 8。勞務派遣公司注冊所需時間。 9。批準后,驗資將在20個工作日左右開始?!?h/】勞務派遣公司注冊費。 1。政府收費:1000元左右(比如注冊資金越高,注冊費越高)。 2。驗資費用:1000元(注冊資本50萬元的,注冊資本越高,驗資費用越高)?!?h/】勞務派遣公司經(jīng)營范圍:【/h/】1。為國家人事勞動政策法規(guī)提供宣傳咨詢服務; 2。負責招聘和介紹所需的人事服務,包括接收大學畢業(yè)生(包括將戶籍遷到廣州); 3。根據(jù)相關政策規(guī)定,負責人事行政關系、人事檔案及相關人事檔案的收集、鑒定和整理; 4。按照有關規(guī)定進行專業(yè)技術資格鑒定和鑒定; 5。辦理派遣人員的招聘、提取和合同認定; 6。向派遣人員支付工資和福利,代扣代繳個人所得稅; 7。為社會統(tǒng)籌保險和商業(yè)醫(yī)療補充保險提供人員,辦理繳費手續(xù); 8。按照有關規(guī)定辦理境外政治審查、申請證明和各種證明材料; 9。協(xié)助派遣人員的晉升和再就業(yè); 10。承辦其他人事管理相關事宜。

【/s2/】如何注冊勞務派遣公司:【/h/】如何注冊勞務派遣公司?如何注冊勞務派遣公司成為知識淵博的人

一、勞務派遣公司注冊資本要求: 根據(jù)新版《勞動合同法》,經(jīng)營勞務派遣業(yè)務的企業(yè)注冊資本不得少于人民幣200萬元,而且應向勞動行政部門依法申請行政許可。故企業(yè)在申請勞務派遣公司經(jīng)營項目時無需勞動保障部門的許可或?qū)徟?,可直接到工商部門辦理...展開全部

如何注冊勞務派遣公司: 如何注冊勞務公司注冊勞務公司有什么要求-百度知道

展開全部 注冊勞務公司還是比較麻煩的。下面是注冊條件和需要準備的資料。一、勞務公司注冊條件:1.法定代表人和主要負責人應有3年以上勞動人事工作經(jīng)歷,主要負責人和工作人員應當具有高中以上文化程度,經(jīng)過專業(yè)培訓,并取得相應的專業(yè)資格。2.開...展開全部

如何注冊勞務派遣公司: 注冊勞務派遣公司需要什么流程-百度知道

展開全部 勞務派遣公司注冊條件可以總結為如下幾點:1、股東符合法定人數(shù)。2、股東出資達到法定資本最低限額。勞務派遣單位應當依照公司法的有關規(guī)定設立,注冊資本不得少于貳佰萬元。3、股東共同制定勞務派遣公司章程。4、有公司名稱,建立符合有...展開全部

【/s2/】如何注冊勞務派遣公司:注冊勞務派遣公司需要什么流程?

注冊勞務派遣公司有兩種方式:

1.申請人自己注冊。申請人可以在網(wǎng)上注冊核實公司名稱,然后進行網(wǎng)上注冊和業(yè)務預約,注冊勞務派遣公司。(需要注意的是,勞務派遣公司注冊需要勞務派遣經(jīng)營許可證。)

2.委托代理機構注冊。申請人不能或者不想自行注冊的,可以委托代理機構注冊。代理機構將完成從名稱驗證到許可、刻章、辦理《勞務派遣經(jīng)營許可證》的手續(xù)。

【/s2/】如何注冊勞務派遣公司:注冊勞務派遣公司需要什么條件?

勞務派遣公司的注冊條件可以概括如下:1。股東達到法定人數(shù)。2.股東出資達到法定最低資本。勞務派遣單位應當按照《公司法》的有關規(guī)定設立,注冊資本不得低于二百萬元人民幣。3.股東共同制定勞務派遣公司章程。4.有公司名稱,建立符合有限責任公司要求的組織機構。5.有人才送公司住處?!秳趧雍贤ā芬?guī)定,勞務派遣單位應當與被派遣勞動者訂立兩年以上的固定期限勞動合同。但在實踐中,勞務派遣單位與用人單位簽訂的勞務派遣協(xié)議只有一年甚至更短,導致派遣勞動者在派遣協(xié)議到期后失業(yè)。為了保護被派遣勞動者的利益,《勞動合同法》規(guī)定,被派遣單位應當在勞動者不工作時支付勞動報酬。雖然用人單位不是勞動法意義上的用人單位,但被派遣勞動者實際上是在用人單位提供勞動,接受用人單位的管理,因此用人單位也需要對被派遣勞動者承擔相應的義務。法律依據(jù):《中華人民共和國勞動合同法》第五十七條。2.勞務派遣單位的注冊資本不得低于50萬元。

【/s2/】如何注冊勞務派遣公司:成立勞務派遣公司需要具備哪些條件?[/s2/]

根據(jù)《勞動合同法》第57條的規(guī)定,經(jīng)營勞務派遣業(yè)務應當具備下列條件:

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